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[“三全育人”系列报道(15)]明确目标 把握方向 着力提升——工商管理学院“五位一体”开创“三全育人”新局面

发布时间:2021-06-07 作者:工商学院 编辑:宣传部 来源:工商管理学院

学校大力推进“三全育人”综合试点改革以来,工商管理学院在学校党委的领导下,以皇冠体育新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻党的教育方针,聚焦立德树人根本任务,坚持人才培养中心地位,积极创建“五位一体”育人新格局,不断提升人才培养质量,取得了良好成效。

强化系列保障机制,形成三全育人格局

一是组织保障到位。学院坚持人才培养中心地位,党政联席会、党总支会议定期研究人才培养工作,加强党建对思想政治、教学科研、管理服务等工作的统领和贯通。学院进一步强化基层党组织与教学基层组织联动机制,明确联动工作具备主旨性、专题性、专门性、协同性的原则,明确每周三下午开展协同政治学习、集中研判教育教学、学科建设、人才培养等工作,协同推进学院各专业平衡。二是制度保障到位。深化人事制度改革,将育人要求融入岗位职责、绩效工资制度,保证全体教职工把工作的重音和目标落在育人工作中。建立有教学-学工互动制度、院领导联系系(所)、班级,专业教师深入学生寝室,辅导员深入课堂,本科生导师等制度。建立了思政教育、大学生社会实践、心理辅导站管理办法、毕业生就业工作等制度和方案,形成了全员育人的良好氛围。

强化岗位育人职责,落实落细全员育人

一是学院每学期邀请联系校领导讲党课,开展全院教职工政治理论学习和廉政教育,持续增强全院教职工“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。二是学院领导班子扎实开展上讲台开展思想政治主题教育,在青年学生中大力宣讲皇冠体育新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,期召开以学生工作为主题的党政专题研讨会,及时研讨人才培养中出现的新问题、新形势,持续构建全员育人新格局。三是学院以党支部为单位加强理论学习,通过晒学习积分和全院师生党员在线知识竞赛等形式,每学期定期开展学习成果大比拼,学院师生已形成你追我赶、自主学习的良好氛围,学习强国目前最高学习积分超40000分。四是将全员育人思想贯穿到学院每一个岗位,学院连续十年实施本科生导师制,导师们针对不同层次、不同年级的学生进行分类指导,将思想政治教育、生活关怀贯穿工作始终。学院高度重视辅导员队伍建设,以“抓基础、重规范、促实效”为学生工作理念,努力将辅导员的育人工作落小、落细、落实,深切关爱学生成长。

分层划段明确重点,持续推进全程育人

学院紧紧围绕立德树人的总目标,结合青年学生成长成才的特点,结合学校大学生日常教育大纲要求,对大学生的目标、理想、素质、职业等方面分阶段、有重点、全过程地构建思想政治教育体系,制定“四季八期”大学生主题教育方案。明确了大一入学季、大二学风季、大三修身季、大四毕业季的分年级主题教育,以及学业规划教育、团队建设教育、理想信念教育、行为养成教育、生命价值教育、职业素养教育、就业指导教育、拥抱社会教育的第一学期至第八学期专项教育主题。每月制定班团主题教育目录,积极引领学生树立正确的人生观、价值观和世界观,激发当代大学生爱国热情和奋斗精神。

育人要素全面发力,深入开展全方位育人

一是持续优化人才培养方案。按照《高等学校课程思政建设指导纲要》要求,学院以优化人才培养方案为抓手,以丰富课程思政内涵为宗旨,组织校内外专家对人才培养方案和课程大纲开展全面检查和完善;组织各系开展教育教学研讨,通过将课程思政元素有机融入人才培养方案,融入相关育人要素到课程教学目标、教学内容与方法、考核及成绩评定等环节的方式,优化大纲的成绩构成、考核观察点、评分标准,全方位推进提升育人效果评价工作实效。二是深入推进课程育人改革。学院开展课程思政改革,强力推动皇冠体育新时代中国特色社会主义思想、中华优秀传统文化等全面融入专业课程教学。结合学科专业特色,组织各系持续开展课程思政教学教研活动,鼓励和支持学院教师积极申报课程思政示范课程教育教改项目,《创新创业基础》《企业绿色管理》《管理学》等三门课程获批立项,实现学院课程思政课程建设新的突破。三是大力宣传育人先进模范。学院大力宣传学校“道德模范”屈梁老师等育人模范的先进事迹和崇高精神,用身边人讲好身边事,用身边事启发身边人,引导师生加强道德修养,弘扬社会主义核心价值观,传递向上向善正能量,不断开创学院文化文明建设新局面。四是认真培养育人新鲜力量。学院坚持人才兴院,人才强院的发展思路,着力打造高层次人才队伍,2020年万玺教授被评为重庆市第九批高校中青年骨干教师,2019年游静教授被评为第三批重庆市学术技术带头人称号,高层次人才队伍建设持续取得新突破。近年来,学院引进高素质博士研究生4人、辅导员5人;选聘校内外高水平硕士生导师26人,其中来自校外行业企业专家10余名,为学院师资队伍升级打下坚实的基础。

培养质量稳步提升,彰显三全育人成效

一是育人平台有效搭建。学院与行业企业紧密合作,共同设立“云日奖学金”“ACA奖学金”,2020年69名学生获得企业专项奖学金,进一步激励了学生奋发学习的激情。学院探索并完善了社会实践、志愿服务活动的长效机制,建成一支甘于奉献、能打硬仗的学工队伍,在实践育人、网络育人、服务育人、管理育人、资助育人等方面取得明显成效。二是学风建设成效显著。学院每年举办考研经验交流会,分享成功考研经验,近年来学生考研上线人数逐年上升;学院组织开展新生专业教育、英语四六模拟考试、寻找“最美班级”、“阳光晨读·阳光晨练”等系列活动,进一步抓实学风转变。三是学科竞赛成果丰富。学生先后在“巴渝工匠杯”酒店行业职业技能竞赛、国际企业管理挑战赛、全国税务技能大赛、全球品牌策划大赛中国地区选拔赛、全国大学生创业综合模拟大赛总决赛等省部级以上学科竞赛中取得好成绩。四是服务学生成长成才。厚植爱国情怀教育,在学校在优良学风班级、最美班级建设、“感动校园”人物等评优评先中涌现出一批优秀学生集体、学生党员、学生干部。近年来学院学生积极参加三支一扶、援疆援藏、服务西部、扎根基层,稳步提升就业质量。

“十四五”发展建设已经开启,工商管理学院全体教职工将不忘初心,牢记使命,坚持立德树人,坚持学校建设应用型高水平特色科技大学的总目标,创新合作,开拓进取,深化“三全育人”综合改革,立足重庆,走向全面,培养更多高素质具有企业家潜质的工商管理类人才。

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